Studia podyplomowe 2-semestralne
Część zajęć może być przeprowadzona w formie e-learningu.
Charakterystyka absolwenta – czyli dlaczego warto studiować ten zakres
"Prawo zdrowia publicznego" jest jedną z najmłodszych szczegółowych dziedzin prawa, gdzie w ciągu ostatnich 15 lat notuje się szczególnie dynamiczny jej rozwój. W Polsce jest ona nauczana głównie jako przedmiot w ramach studiów medycznych lub związanych ze zdrowiem publicznym, gdzie wiodącymi są przedmioty medyczne. Gdańska Szkoła Wyższa oferuje studia z zakresu prawa zdrowia publicznego w ramach studiów podyplomowych "zarządzanie w ochronie zdrowia". W dzisiejszych czasach doświadczamy dwóch ważnych zjawisk. Z jednej strony mamy duże zainteresowanie problemami zdrowia publicznego przez dużą rzeszę społeczeństwa, z drugiej – proces "starzenia społeczeństwa". W obu tych przypadkach pomocni mogą być absolwenci niniejszych studiów podyplomowych, których celem jest przede wszystkim przekazanie wiedzy z zakresu prawnych regulacji dotyczących systemu funkcjonowania placówek ochrony zdrowia, podnoszenie umiejętności menadżerskich osób już pracujących w takich placówkach oraz wskazanie praw pacjentów. Proponowane studia wpisują się w program pn. "Narodowe zdrowie na lata 2007-2015". Te interdyscyplinarne studia obejmują zagadnienia z zakresu nauk społecznych, prawa, nauk ekonomicznych i nauk o zarządzaniu.
Program studiów podyplomowych
|
Prawne uwarunkowania systemu opieki zdrowotnej w Polsce (20 godz.)
|
- Podstawowe założenia prawa do ochrony zdrowia:
- prawo do zdrowia a prawo do ochrony zdrowia
- konstytucyjne uwarunkowania prawa do ochrony zdrowia
- ochrona zdrowia w stosunkach międzynarodowych
- Administracja ochrony zdrowia w Polsce:
- organy i instytucje administracji rządowej odpowiedzialne za realizację zadań z zakresu ochrony zdrowia
- rola jednostek samorządu terytorialnego w ochronie zdrowia
- zadania i uprawnienia wybranych instytucji funkcjonujących w obszarze zdrowia m.in. PIF, PURPLiWM
- system ochrony praw pacjenta
- jednostki lecznicze w warunkach zagrożeń
|
|
Finansowanie świadczeń opieki zdrowotnej i zasady ich udzielania (10 godz.)
|
- Podmioty uprawnione do korzystania ze świadczeń opieki zdrowotnej
- Zakres i rodzaje świadczeń opieki zdrowotnej
- Zasady finansowania świadczeń opieki zdrowotnej
|
|
Prawne aspekty systemu ubezpieczenia zdrowotnego (8 godz.)
|
| Odpowiedzialność prawna personelu medycznego (10 godz.) |
| Reklama w ochronie zdrowia (6 godz.) |
| Elementy prawa pracy (6 godz.) |
- Prawne aspekty związane z pracą i zatrudnieniem
- Zawieranie umów kontraktowych z podwykonawcami wykonującymi świadczenia medyczne
- Wybrane elementy polskiego i unijnego prawa pracy w kontekście ochrony zdrowia
|
| Podstawy zarządzania finansami; rachunek kosztów i analizy w zarządzaniu podmiotami medycznymi (24 godz.) |
- Podstawy rachunkowości
- Budowa i czytanie rachunku zysków i strat, bilansu, rachunku przepływów itp.
- Idea rachunkowości zarządczej
- Podstawy zarządzania finansami
- Nadzór i kontrola nad finansami
- Sprawozdawczość finansowa
- Pojęcie płynności finansowej
- Analiza wskaźnikowa
- Istota rachunku kosztów
- Zarządzanie długiem
- Próg rentowności
|
| Polityka personalna i psychologia zarządzania ludźmi (24 godz.) |
- Polityka personalna pojęcie i cele, odniesienie do podmiotów medycznych
- Planowanie zasobów ludzkich
- Rekrutacja i selekcja pracowników
- Organizacja i działanie działu personalnego
- Rozwój personalny
- Ocena pracownicza
- Zasady wynagradzania, zasady premiowania i nagradzanie pracowników
- Personel w warunkach kryzysowych
|
| Umiejętności interpersonalne i menedżerskie (12 godz.) |
- Efektywna komunikacja interpersonalna: zarządzania przekazem niewerbalnym i werbalnym
- Techniki negocjacyjne
- Zarządzanie konfliktem
- Kierowanie zespołem
- Zachowania asertywne
|
| Profesjonalna obsługa pacjenta (8 godz.) |
- Komunikacja i postępowanie z trudnym pacjentem
- Rozwiązywanie konfliktów
|
| Etyka zawodowa (6 godz.) |
| Zarządzanie placówkami i w placówkach ochrony zdrowia (22) |
- Podstawy organizacji i zarządzania
- Funkcje kierownicze
- Zarządzanie operacyjne w podmiotach medycznych
- Zarządzanie zmianą
- Zarządzanie strategiczne w podmiotach medycznych
- Metody analizy strategicznej
- Zarządzanie zasobami
- Nowoczesne metody zarządzania
|
| Zarządzanie jakością w działalności medycznej (4 godz.) |
- Zarządzanie jakością
- Ocena jakości
|
| Systemy zarządzania bhp w ochronie zdrowia (4 godz.) |
| Standardy akredytacyjne w ochronie zdrowia (2 godz.) |
| Systemy informatyczne w ochronie zdrowia (4 godz.) |
| Zarządzanie odpadami w placówkach leczniczych (4 godz.) |
| Public relations w podmiotach leczniczych (8 godz.) |
Studia podyplomowe pod patronatem
Szpitale Tczewskie SA
Studia podyplomowe pod patronatem merytorycznym Szpitali Tczewskich SA.
Informacje organizacyjne
Informacje organizacyjne
- Termin składania podań – czyli do kiedy czekamy na Państwa dokumenty i zapisy
- Dokumenty można składać do końca września (rozpoczęcie w semestrze zimowym) lub do końca lutego (rozpoczęcie w semestrze letnim). Dokumenty możesz też złożyć po tych terminach, ale będzie się to wiązać z koniecznością uzupełnienia opłaty za studia
- Kiedy odbywają się zajęcia?
- Zajęcia odbywają się w soboty i niedziele dwa razy w miesiącu w cyklu 2-tygodniowym
- Sposób zaliczenia studiów podyplomowych – czyli jakie są wymagania, aby zakończyć dany zakres
- Warunkiem ukończenia studiów podyplomowych jest udział w zajęciach, wykazanie się właściwym poziomem wiedzy i uzyskanie wymaganych programem studiów zaliczeń
- Absolwent otrzymuje świadectwo ukończenia studiów podyplomowych. Może też otrzymać certyfikat, jeżeli dany program studiów podyplomowych to przewiduje
- Studia prowadzone w języku polskim
Opłata za studia podyplomowe
Opłaty:
- jednorazowe wpisowe (zobacz niżej)
- jednorazowa: 2.900 zł
- semestralna: 1.450 zł
- miesięczna (5 rat w semestrze przez 2 semestry): 300 zł
Zniżki w opłatach na studiach podyplomowych
W GSW obowiązuje zniżka: za kontynuację nauki na studiach podyplomowych: 10%, czyli 10% zniżki w opłacie za studia podyplomowe dla studentów i absolwentów GSW (po studiach I i II stopnia) — przyznawana na cały tok studiów podyplomowych.
Czytaj więcej o Regulaminie udzielania zniżek dla studentów.
Terminy opłat
Terminy opłat
- semestr zimowy
- 15 września
- semestr letni
- 15 lutego
- semestr zimowy
- 15 września, 15 października, 15 listopada, 15 grudnia, 15 stycznia, 15 lutego
- semestr letni
- 15 marca, 15 kwietnia, 15 maja, 15 czerwca, 15 lipca, 15 sierpnia
Jeżeli dla danych studiów lub studiów podyplomowych przewidziano możliwość płatności w systemie: 6 rat w semestrze.
- semestr zimowy
- 15 września, 15 października, 15 listopada, 15 grudnia, 15 stycznia
- semestr letni
- 15 lutego, 15 marca, 15 kwietnia, 15 maja, 15 czerwca
Jeżeli dla danych studiów lub studiów podyplomowych przewidziano możliwość płatności w systemie: 5 rat w semestrze.
Studia podyplomowe (dokumenty)
Warunki przyjęcia na studia podyplomowe
Warunkiem przyjęcia na studia podyplomowe jest złożenie dokumentów, o których mowa niżej.
- Dowód osobisty
- Należy przedstawić do wglądu aktualny dowód osobisty (cudzoziemcy – paszport). Nie pobieramy kserokopii dowodu.
- Dyplom ukończenia studiów
- Należy dostarczyć kserokopię dyplomu ukończenia studiów wyższych (I, II stopnia lub jednolitych magisterskich) – oryginał przedstawić do wglądu; kserokopię można wykonać nieodpłatnie w Biurze Rekrutacji GSW.
- Zdjęcie
- Należy dostarczyć aktualne, kolorowe zdjęcie (o rozmiarach 3,5x4,5 cm), zgodne z wymaganiami obowiązującymi przy wydawaniu dowodów osobistych. Zdjęcie dołączymy do ankiety.
- Ankieta osobowa kandydata na studia podyplomowe (do pobrania niżej)
- Należy dostarczyć wypełnioną Ankietę osobową kandydata na studia podyplomowe (dostępną w Biurze Rekrutacji, w dziekanacie lub do pobrania na dole strony).
- Ankietę należy wypełniać czytelnie, najlepiej WIELKIMI literami.
- Semestr zimowy rozpoczyna się w październiku, semestr letni – w lutym.
- Należy zapoznać się z klauzulą informacyjną o przetwarzaniu danych osobowych RODO, która stanowi integralną część ankiety osobowej kandydata na studia podyplomowe (w tym samym pliku PDF, dwie ostatnie strony), z tym że samej klauzuli RODO nie dostarczamy
- Wpłata wpisowego (nr rachunku bankowego niżej)
- Należy dostarczyć dowód wpłaty wpisowego. Wysokość wpisowego (wraz z opłatami za studia podyplomowe) podawana jest w opisie każdego ze studiów podyplomowych.
Dokumenty, które będziecie Państwo musieli podpisać w chwili rozpoczęcia studiów podyplomowych:
- Oświadczenie o zapoznaniu się z opłatami za studia podyplomowe (czesnego)
- Opłaty są znane słuchaczowi i niezmienne w trakcie trwania studiów podyplomowych.
- Wykaz opłat umieszczony jest w Biuletynie Informacji Publicznej GSW.
- Oświadczenie to zastępuje umowę o odpłatności za studia podyplomowe (umowy zawarte z dotychczasowymi słuchaczami pozostają w mocy).
Jeżeli obecnie nie posiadasz wszystkich wymaganych dokumentów, możesz złożyć tylko wybrane, jednak pozostałe muszą być dostarczone przed rozpoczęciem studiów podyplomowych. Późniejsze dostarczenie części dokumentów należy indywidualnie uzgodnić z pracownikiem przyjmującym od Ciebie dokumenty.
Jednorazowe wpisowe
Jednorazowe wpisowe
Uczelnia, na etapie rekrutacji, pobiera jednorazową i bezzwrotną opłatę wpisowego w wysokości:
- 70 zł od absolwentów GSW
(również absolwentów posiadających dyplom wydany przez Uczelnię pod poprzednią nazwą: Gdańska Wyższa Szkoła Administracji oraz absolwentów Mazurskiej Szkoły Wyższej w Ełku)
- 100 zł od pozostałych osób.
Rachunek bankowy
Rachunek bankowy GSW
Opłaty czesnego uiszczać należy na rachunek bankowy:
Gdańska Szkoła Wyższa
80-875 Gdańsk, ul. Biskupia 24B
33 1440 1345 0000 0000 0219 6198
Uwagi
Studenci: w tytule płatności należy podawać numer albumu (po jego nadaniu).
Słuchacze studiów podyplomowych: w tytule płatności należy podawać: numer słuchacza, nazwę studiów podyplomowych oraz nazwisko słuchacza.
Uczestnicy szkoleń: w tytule płatności należy podawać: nazwisko słuchacza oraz tytuł szkolenia.
Podanie powyższych informacji umożliwi szybkie i prawidłowe zaksięgowanie wpłaty.
Materiały rekrutacyjne: informatory, ulotki dla kandydatów itp. do pobrania na oddzielnej stronie
